BENEFICIARIOS

  • Personas físicas o jurídicas con domicilio, sede social o algún centro de trabajo en La Palma.
  • La nueva contratación debe suponer creación neta sobre la plantilla media total de la empresa en los 3 meses inmediatamente anteriores a la contratación de cada una de la/s persona/s para cuyo contrato se solicita la subvención.

COLECTIVOS SUBVENCIONABLES

  • Personas con discapacidad igual o superior al 33%.
  • Perceptores de la prestación canaria de inserción, en el momento de la contratación.
  • Personas mayores de 45 años.
  • Jóvenes menores de 30 años.
  • Personas paradas de larga duración (que lleven inscritas como demandante de empleo 12 meses, continuados o no, dentro de un periodo de 18 meses).
  • Mujeres.
  • Demandantes de primer empleo menores de 35 años.
  • Ex drogodependientes que hayan superado el tratamiento de desintoxicación y deshabituación, ex reclusos y menores ex tutelados, siempre que la contratación se lleve a cabo dentro de los 24 meses posteriores a tales circunstancias.

REQUISITOS DE LOS CONTRATOS Y PLAZOS

  • Se admiten contratos a jornada completa o parcial, con el mínimo de 20h/semana.
  • Se admiten contratos indefinidos o temporales, siempre que su duración mínima sea de 6 meses.
  • Se subvencionan contratos que se hayan efectuado entre el 1 de octubre de 2017 y el 30 de septiembre de 2018.
    • En los contratos formalizados entre el 1 de octubre de 2017 y el 30 de junio de 2018, el plazo para presentar solicitud acaba el 20 de julio de 2018.
    • En los contratos formalizados entre el 1 de julio de 2018 y el 30 de septiembre de 2018, el plazo para presentar solicitud acaba es desde el 1 de agosto hasta el 30 de octubre de 2018.

IMPORTE DE LA SUBVENCIÓN:

  • Por cada contrato indefinido a jornada completa: 5.000€
  • Por cada contrato temporal a jornada completa: 3.000€
  • En caso de contrato a jornada parcial el importe se calculará proporcionalmente a la duración de la jornada laboral.
  • En caso de que los contratos sean realizados a personas discapacitadas el importe de la subvención se incrementará en un 20%.
  • Se subvencionará un máximo de 4 contratos a un mismo beneficiario.
  • Límite de subvención: 90% del coste laboral de cada trabajador durante los primeros 6 meses de contratación.

REQUISITOS DE LAS PERSONAS A CONTRATAR

  • Deberán encontrarse necesariamente en situación de desempleo e inscritos como demandantes de empleo en la oficina de empleo correspondiente del Servicio Canario de Empleo en el momento de la contratación.
  • Desarrollar su actividad laboral en centros de trabajo de la empresa beneficiaria ubicados en La Palma.

COMPROMISOS QUE DEBE ASUMIR LA EMPRESA

  • Mantener los contratos subvencionados por un periodo igual o superior al tiempo subvencionado.
  • No disminuir la plantilla media en los tres meses posteriores a la fecha de incorporación de las personas subvencionadas.
  • Cuando se produzcan bajas de algún trabajador subvencionado se deberá sustituir por una nueva contratación en el periodo máximo de 5 días laborales, perteneciendo al mismo colectivo y teniendo igual de condiciones que el trabajador subvencionado.

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